|
1. Gli impianti audiovisivi e gli altri strumenti dai quali derivi anche la possibilit� di controllo a distanza dell'attivit� dei lavoratori possono essere impiegati esclusivamente per esigenze organizzative e produttive, per la sicurezza del lavoro e per la tutela del patrimonio aziendale e possono essere installati previo accordo collettivo stipulato dalla rappresentanza sindacale unitaria o dalle rappresentanze sindacali aziendali. In alternativa, nel caso di imprese con unit�. produttive ubic Show
Top 1: Art. 4 statuto dei lavoratori - Impianti audiovisivi e altri strumenti ...Autrice: brocardi.it - 135 Valutazione
Descrizione: 1. Gli impianti audiovisivi e gli altri strumenti dai quali derivi anche la possibilit� di controllo a distanza dell'attivit� dei lavoratori possono essere impiegati esclusivamente per esigenze organizzative e produttive, per la sicurezza del lavoro e per la tutela del patrimonio aziendale e possono essere installati previo accordo collettivo stipulato dalla rappresentanza sindacale unitaria o dalle rappresentanze sindacali aziendali. In alternativa, nel caso di imprese con unit�. produttive ubic
Risultati della ricerca corrispondente: Il nuovo art. 4 Statuto Lavoratori sui controlli a distanza - 06/09/2020; La responsabilità disciplinare del dipendente pubblico - 31/12/2020; La contrattazione collettiva decentrata in Italia - 18/05/2021; Il licenziamento disciplinare nel pubblico impiego - 18/11/2021; L'attività sindacale in azienda - 19/05/2022; A cinquant'anni dallo Statuto dei lavoratori - 13/04/2022 ...
Top 2: Art. 18 statuto dei lavoratori - Tutela del lavoratore in caso di ...Autrice: brocardi.it - 132 Valutazione
Descrizione: Il giudice, con la sentenza con la quale dichiara la nullità del licenziamento perché discriminatorio ai sensi dell'articolo 3 della legge 11 maggio 1990, n. 108, ovvero intimato in concomitanza col matrimonio ai sensi dell'articolo 35 del codice delle pari opportunità tra uomo e donna, di cui al decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198, o in violazione dei divieti di licenziamento di cui all'articolo 54, commi 1, 6, 7 e 9, del testo unico delle disposizioni legislative in materia di. tutela e
Risultati della ricerca corrispondente: Ai sensi del comma 1 dell’art. 7 Legge 300/1970, i datori di lavoro devono rendere disponibile la consultazione, da parte dei lavoratori, del codice disciplinare aziendale mediante la sua affissione in luogo accessibile a tutti. In caso di inosservanza di tale regola può essere dischiarata l’illegittimità della sanzione disciplinare irrogata al lavoratore. ...
Top 3: Art. 7 statuto dei lavoratori - Sanzioni disciplinari - Brocardi.itAutrice: brocardi.it - 128 Valutazione
Descrizione: La risposta all’opposizione alla contestazione disciplinare trasmessa presenta un certo grado di ambiguità. Infatti, l’irrogazione della sanzione disciplinare non è citata in alcuna parte del documento. Malgrado ciò, l’azienda conferma il comportamento del dipendente (mancato utilizzo della mascherina in presenza di un collega), contrario al regolamento Covid-19. aziendale; inoltre, ribadisce la necessità di rispettare il suddetto regolamento e stigmatizza le affermazioni del dipendente, in meri
Risultati della ricerca corrispondente: Ai sensi del comma 1 dell’art. 7 Legge 300/1970, i datori di lavoro devono rendere disponibile la consultazione, da parte dei lavoratori, del codice disciplinare aziendale mediante la sua affissione in luogo accessibile a tutti. In caso di inosservanza di tale regola può essere dischiarata l’illegittimità della sanzione disciplinare irrogata al lavoratore. ...
Top 4: Articolo 18 dello statuto dei lavoratori - WikipediaAutrice: it.wikipedia.org - 122 Valutazione
Descrizione: «Il giudice, con la sentenza con la quale dichiara la nullità del licenziamento perché discriminatorio ai sensi dell'articolo 3 della legge 11 maggio 1990, n. 108, ovvero intimato in concomitanza col matrimonio ai sensi dell'articolo 35 del codice delle pari opportunità tra uomo e donna, di cui al decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198, o in violazione dei divieti di licenziamento di cui all'articolo 54, commi 1, 6, 7 e 9, del testo unico delle disposizioni legislative. in materia di tutela e
Risultati della ricerca corrispondente: L'articolo 18 dello statuto dei lavoratori è un articolo della legge 20 maggio 1970, n. 300 della Repubblica Italiana (meglio conosciuta come statuto dei lavoratori). L'articolo tutela i lavoratori dipendenti in caso di licenziamento illegittimo, ingiusto e discriminatorio: nella sua versione iniziale, abolita nel 2015 tramite il Jobs Act, costituiva applicazione della tutela reale ... ...
Top 5: Art. 9 legge sul divorzio - Brocardi.itAutrice: brocardi.it - 91 Valutazione
Descrizione: Cass. civ. n. 21331/2013 La delibazione della sentenza ecclesiastica dichiarativa della nullit� del matrimonio non produce alcun effetto di caducazione delle statuizioni contenute nella precedente sentenza dichiarativa della cessazione degli effetti civili del matrimonio relative all'obbligo di corresponsione dell'assegno divorzile, ove su tali statuizioni si sia formato il giudicato, ai sensi dell'art. 324 c.p.c., non costituendo in se stessa un. "giustificato motivo" sopraggiunto, legittimante,
Risultati della ricerca corrispondente: Cass. civ. n. 3924/2012. La domanda di revisione dell'assegno di divorzio e quella riconvenzionale di riconoscimento di una quota di t.f.r. sono oggettivamente connesse ai sensi dell'art. 36 c.p.c., perché il diritto all'assegno, di cui si discute nel giudizio di revisione, è il presupposto di entrambe, non rilevando, inoltre, se il diritto alla quota del t.f.r. maturi successivamente alla ... ...
 Top 6: Statuto dei lavoratori - WikipediaAutrice: it.wikipedia.org - 86 Valutazione
Descrizione: Storia[modifica | modifica wikitesto]. Il. contenuto[modifica | modifica wikitesto]. Note[modifica | modifica wikitesto]. Voci. correlate[modifica | modifica wikitesto]. Altri. progetti[modifica | modifica wikitesto]. Collegamenti. esterni[modifica | modifica wikitesto]. Il percorso politico e la promulgazione[modifica | modifica wikitesto]. Le lotte sindacali[modifica | modifica wikitesto]. La posizione delle aziende[modifica | modifica wikitesto]. I protagonisti politici[modifica |. modifica wikitesto]. L'approvazione[modifica | modifica. wikitesto]. I diritti dei. lavoratori[modifica | modifica wikitesto]. I divieti di controllo dell'attività lavorativa[modifica |. modifica wikitesto]. La reintegrazione nei casi di licenziamento[modifica |. modifica wikitesto]. Referendum abrogativo del. 1995[modifica | modifica wikitesto]. Referendum abrogativo del. 2000[modifica | modifica wikitesto]. Referendum abrogativo del. 2003[modifica | modifica wikitesto].
Risultati della ricerca corrispondente: La legge 20 maggio 1970, n. 300 - meglio conosciuta come statuto dei lavoratori - è una delle normative principali della Repubblica Italiana in tema di diritto del lavoro.. Introdusse importanti e notevoli modifiche sia sul piano delle condizioni di lavoro che su quello dei rapporti fra i datori di lavoro e i lavoratori, con alcune disposizioni a tutela di questi ultimi e nel campo delle ... ...
Top 7: IlCCNL - Banca Dati Contrattazione CollettivaAutrice: ilccnl.it - 63 Valutazione
Descrizione: Studi Professionali (Confsal - Fisapi): Aggiornamento minimi contrattuali SCADENZA — 01/11/2022Studi Professionali (Confsal - Fisapi): Aggiornamento minimi contrattualiSTUDI PROFESSIONALI (CONFSAL - FISAPI) Studi Professionali (Confsal - Fisapi) Minimi in vigore dal 01/11/2022 Livello Paga Base Contingenza EDR Somma Q € 2227,31 € 0 € 0 € 2227,31 1 € 1971,84 € 0 € 0 € 1971,84 2 € 1725,37 € 0 € 0 € 1725,37 3P € 1595,23 € 0 € 0 € 1595... Di Redazione SIA
Risultati della ricerca corrispondente: Oct 18, 2022 · Contratti Collettivi Nazionali, Tabelle Retributive, Sintesi CCNL, App Vertenze di Lavoro con Calcolo del TFR, CIG ed istituti giuridici e molto altro a portata di click. ...
Top 8: Art. 36 costituzione - Brocardi.itAutrice: brocardi.it - 100 Valutazione
Descrizione: A parere dello scrivente, la questione particolare andrebbe affrontata con riguardo più particolare al tema della irriducibilità della retribuzione, più che con riferimento agli usi aziendali, la cui disciplina è posta a tutela di analoghi interessi e diritti. Orbene, il diritto alla retribuzione è un degli elementi qualificanti del rapporto di. lavoro subordinato disciplinato dagli artt. 2094 e seguenti del Codice Civile, ai sensi del quale è definito lavoratore subordinato «chi si obbliga medi
Risultati della ricerca corrispondente: Apr 29, 2022 · Statuto dei lavoratori; Disciplina organica dei contratti di lavoro e revisione della normativa in tema di mansioni; Disposizioni in materia di contratto di lavoro a tempo indeterminato a tutele crescenti; Misure per la tutela del lavoro autonomo non imprenditoriale e misure volte a favorire il lavoro agile ...
Top 9: D.lgs. n. 50/2016 (cod. contr.) - bosettiegatti.euAutrice: bosettiegatti.eu - 111 Valutazione
Descrizione: Decreto legislativo 18 aprile 2016, n. 50 Codice dei contratti pubblici (G.U. n. 91 del 19 aprile 2016) . Oggetto: 1 - 3. Contratti esclusi: 4 - 20. Piani e progetti: 21 - 27. Principi comuni: 28 - 34. Soglie: 35 - 36. Qualificazione S.A.: 37 - 43. Affidamento: 44 - 5. 3 Tecniche e strumenti: da 54 - 58. Procedure: 59 - 65. Bandi: 66 - 76. Selezione offerte: 77 - 93. Aggiudicazioni: 94 - 99. Esecuzione: 100 - 113. Settori speciali: 114 - 121. Scelta contraente: 122 - 141. Servizi sociali: 142 - 144. Beni c
Risultati della ricerca corrispondente: VISTI gli articoli 76 e 87 della Costituzione; (omissis) VISTA la legge 28 gennaio 2016, n. 11, recante "Deleghe al Governo per l'attuazione delle direttive direttive 2014/23/UE, 2014/24/UE e 2014/25/UE..." (omissis) CONSIDERATO che la citata legge delega n. 11 del 2016 statuisce che il decreto di recepimento, oltre a disporre l'abrogazione del codice di cui al decreto legislativo 12 … ...
 Top 10: Home - INAILAutrice: inail.it - 54 Valutazione
Descrizione: In aumento gli infortuni e le malattie professionali in edilizia 13/10/2022 In aumento gli infortuni e le malattie professionali in edilizia . Le costruzioni, che danno lavoro a 1,3 milioni di addetti e contribuiscono al 9,6% del Pil nazionale, sono al centro dell’approfondimento del nuovo numero del periodico Dati Inail, curato dalla Consulenza statistico attuariale dell’Istituto. Rispetto al 2020, fortemente condizionato dalla pandemia, nel 2021 la crescita degli occupati (+7,7%) è stata
Risultati della ricerca corrispondente: Verona, 19 ottobre 2022. L’ortopedia tecnica 4.0 nel seminario del Centro Protesi Inail alla Conferenza nazionale AIPnD 12/10/2022 ... Tardiola: “La tutela dei lavoratori non è un costo, ma un fattore di miglioramento delle performance” 05/10/2022 ...
Top 11: Art. 19 statuto dei lavoratori - Costituzione delle rappresentanze ...Autrice: brocardi.it - 134 Valutazione
Descrizione: Dispositivo dell'art. 19 Statuto dei lavoratori. Costituzione delle rappresentanze sindacali aziendali. Tesi di laurea correlate all'articolo Costituzione delle rappresentanze sindacali aziendaliDispositivo dell'art. 19 Statuto dei lavoratoriRappresentanze sindacali aziendali possono essere costituite ad iniziativa dei lavoratori in ogni unità produttiva, nell'ambito: a) [delle associazioni aderenti alle confederazioni maggiormente rappresentative sul piano nazionale;](1) b) delle associazioni
Risultati della ricerca corrispondente: Dispositivo dell'art. 19 Statuto dei lavoratori ... Rappresentanze sindacali aziendali possono essere costituite ad iniziativa dei lavoratori in ogni unità ...Dispositivo dell'art. 19 Statuto dei lavoratori ... Rappresentanze sindacali aziendali possono essere costituite ad iniziativa dei lavoratori in ogni unità ... ...
Top 12: Art. 19 Statuto dei Lavoratori - Costituzione ... - Contratto CommercioAutrice: contrattocommercio.it - 188 Valutazione
Descrizione: Rappresentanze sindacali aziendali possono essere costituite ad iniziativa dei lavoratori in ogni unita' produttiva, nell'ambito:a) LETTERA ABROGATA DAL D.P.R. 28 LUGLIO 1995, N. 312. A SEGUITO DI REFERENDUM POPOLARE.b) delle associazioni sindacali, che siano firmatarie di contratti collettivi di lavoro applicati nell'unita' produttiva. (25)Nell'ambito di aziende con piu' unita' produttive le rappresentanze sindacali possono istituire organi di coordinamento. (16)AGGIORNAMENTO (16) Il D.P.R. 28
Risultati della ricerca corrispondente: Rappresentanze sindacali aziendali possono essere costituite ad iniziativa dei lavoratori in ogni unita' produttiva, nell'ambito:.Rappresentanze sindacali aziendali possono essere costituite ad iniziativa dei lavoratori in ogni unita' produttiva, nell'ambito:. ...
 Top 13: Art. 19 - Statuto dei lavoratori - Costituzione delle rappresentanze ...Autrice: officeadvice.it - 131 Valutazione
Descrizione: 1. Rappresentanze sindacali aziendali possono essere costituite ad iniziativa dei lavoratori in ogni unità produttiva,. nell’ambito:[a) delle associazioni aderenti alle confederazioni maggiormente rappresentative sul piano nazionale](1);b) delle associazioni sindacali che siano firmatarie di contratti collettivi di lavoro applicati nell’unità produttiva.(2)2.. Nell’ambito di aziende con più unità produttive le rappresentanze sindacali possono istituire organi di coordinamento.1. Rapprese
Risultati della ricerca corrispondente: 1. Rappresentanze sindacali aziendali possono essere costituite ad iniziativa dei lavoratori in ogni unità produttiva, nell'ambito: [a) delle associazioni ...1. Rappresentanze sindacali aziendali possono essere costituite ad iniziativa dei lavoratori in ogni unità produttiva, nell'ambito: [a) delle associazioni ... ...
Top 14: Art.19 Statuto dei lavoratori - Campini.netAutrice: campini.net - 93 Valutazione
Descrizione: Statuto dei lavoratori. Costituzione delle rappresentanze sindacali aziendali Statuto dei lavoratoriArt. 19Costituzione delle rappresentanze sindacali aziendaliRappresentanze sindacali aziendali possono essere costituite ad iniziativa dei lavoratori in ogni unità produttiva, nell’ambito:a) (…) (1);b). delle associazioni sindacali che siano firmatarie di contratti collettivi di lavoro applicati nell’unità produttiva (2) (3).Nell’ambito di aziende con più unità produttive le rappresentanze sindaca
Risultati della ricerca corrispondente: 26 dic 2020 · Rappresentanze sindacali aziendali possono essere costituite ad iniziativa dei lavoratori in ogni unità produttiva, nell'ambito: a) (…) (1);.26 dic 2020 · Rappresentanze sindacali aziendali possono essere costituite ad iniziativa dei lavoratori in ogni unità produttiva, nell'ambito: a) (…) (1);. ...
Top 15: Rappresentanze sindacali (RSA - RSU) - WikilabourAutrice: wikilabour.it - 128 Valutazione
Descrizione: L’art. 19 dello Statuto. L’accordo interconfederale 20 dicembre 1993 sulle RSU. Composizione e numero dei componenti. Numero dei componenti. Diritti, compiti e funzioni. Disciplina della elezione delle RSU. L’Accordo Interconfederale 28 giugno 2011 e il Protocollo di Intesa 31 maggio 2013. Il T.U. sulla Rappresentanza 10 gennaio 2014. Casistica di decisioni della Magistratura in tema di rappresentanze sindacali Questa voce è stata curata da Enzo Martino e aggiornata da Arianna CastelliScheda si
Risultati della ricerca corrispondente: L'art. 19 dello Statuto · delle associazioni aderenti alle Confederazioni maggiormente rappresentative sul piano nazionale; · delle associazioni sindacali, non ...L'art. 19 dello Statuto · delle associazioni aderenti alle Confederazioni maggiormente rappresentative sul piano nazionale; · delle associazioni sindacali, non ... ...
Top 16: L'art.19 dello Statuto dei lavoratori e i referendum del '95 - TesionlineAutrice: tesionline.it - 217 Valutazione
Descrizione: L’art.19 dello Statuto dei lavoratori e i referendum del ‘95. Altri appunti. correlati:. Per approfondire questo argomento, consulta le Tesi: L’art.19 dello Statuto dei lavoratori e i referendum del ‘95L’art.19 dello Statuto dei lavoratori e i referendum del ‘95L’art.19 individuava come soggetti titolari dei diritti sindacali, le rappresentanze aziendali costituite ad iniziativa dei lavoratori e che operassero: a) nell’ambito delle associazioni aderenti alle confederazioni maggiormente rappres
Risultati della ricerca corrispondente: Valutazione 5,0 stelle (1) L'art.19 dello Statuto dei lavoratori e i referendum del '95 ... b) nell'ambito delle associazioni non affiliate alle predette confederazioni, ma che siano ...Valutazione 5,0 stelle (1) L'art.19 dello Statuto dei lavoratori e i referendum del '95 ... b) nell'ambito delle associazioni non affiliate alle predette confederazioni, ma che siano ... ...
Top 17: Riscritto l'art. 19 dello Statuto dei Lavoratori - Fiscal FocusAutrice: fiscal-focus.it - 183 Valutazione
Descrizione: © Informati S.r.l. – Riproduzione Riservata Premessa – La Fondazione Studi CdL, con il parere n. 3 del 31 luglio 2013, ha analizzato la recente sentenza della Corte Costituzionale che ha dichiarato l'illegittimità costituzionale dell'art. 19 dello Statuto dei Lavoratori (L. n. 300/1970). Dall'analisi emergono alcuni passaggi critici in merito alla definizione del concetto di “partecipazione alla negoziazione”, che rappresenta attualmente il parametro per il conseguimento dei diritti sindacali.
Risultati della ricerca corrispondente: ... recente sentenza della Corte Costituzionale che ha dichiarato l'illegittimità costituzionale dell'art. 19 dello Statuto dei Lavoratori (L. n. 300/1970).... recente sentenza della Corte Costituzionale che ha dichiarato l'illegittimità costituzionale dell'art. 19 dello Statuto dei Lavoratori (L. n. 300/1970). ...
|
Top 17 art 19 statuto dei lavoratori 2022
Diritto d'autore © 2024 ketiadaan Inc.
